5月17日，到杞县法院立案的当事人王鸿举在该院廉政文化走廊里，禁不住被一块块清新可人的廉政文化板块所吸引。顾不上办事，老王沿着整个走廊看了一遍，口中赞不绝口，一个劲的说：“法院用这种形式加强廉政教育，让人在欣赏美的同时，又可以接受到深刻的教育，不错！不错！”。  

    形式上“活”，增添廉政文化的渗透力。该院长期注重党风廉政教育，充分发挥廉政文化的导向性、凝聚性、教育性，增强廉政文化的感染力和渗透力，营造浓厚的廉政文化氛围，使全体法官在潜移默化中受到教育和启迪。精心设计制作了60块廉政板块，悬挂在办公楼走廊两侧，以“松竹梅岁寒三友，公正廉官德三宝”、“做官修德要七慎”、“毛毛细雨湿衣裳，点点贪念毁名节”等警示格言，配以荷花、寒梅等优美图片，给人以无暇的美感。使全体同志自觉不自觉地用警示格言提醒自己，告诫自己以大局为重，以廉为荣，以贪为耻，洁身自好，警钟长鸣，起到潜移默化的党风廉政教育作用。每台电脑设置廉政屏保，办公桌摆放廉政警示牌，随身携带廉政教育卡，营造廉政文化氛围。利用电子屏、电视、报纸、简报、板报等形式宣传廉政建设及廉政典型，在全体法官中开展“廉政格言警句”征文活动，制作廉洁自律警示牌，发放廉政卡片，开展廉政知识竞赛，上廉政党课，看红色电影，通过多种形式的廉政教育，使廉政文化深入人心，强化法官的廉政意识，使得法官在欣赏文化的同时，潜移默化中接受了廉政教育。

    制度上“全”，增强廉政文化的约束力。增强法官的廉洁自律意识，要有好的制度做保障。该院党组长期重视党风廉政建设，每年春节后的第一次全体会议就是党风廉政建设工作会议，一把手与分管领导、分管领导与部门负责人层层签定《党风廉政建设责任书》，全体法官人人签定《廉洁保证书》。同时完善各项规章制度，认真落实党风廉政建设责任制。制定《法官行为规范》、《庭审规范》、《八小时之外行为规范》、《对法院干警违法违纪行为投诉举报的奖励规定》等规章制度，强化对法官行为的规范和监督。完善领导干部廉政档案制度和干部报告个人有关事项制度，把住房、经商、配偶子女从业等情况列入报告内容。健全监督制度，设立廉政举报信箱，公布举报电话。实行法官家属助廉制度，建立内部、家庭、社会三位一体的监督体系。

载体上“实”，增加廉政文化的受众力。该院利用内网及外网等网络平台，设立廉政文化建设网页，开设法院廉政文化专栏，充分利用报纸、电台、电视台及网络大力宣传法院在廉政建设上的一些举措和取得的成绩，让社会了解法院，向社会展示法院，让人民群众关注法院，以此推动法院廉政工作的有效开展。院党组给全体法官统一发放《警示教育案例汇编》、《廉政箴言300句》、《反腐倡廉学习读本》等廉政文化书籍，极大地丰富了学习内容。在图书室增设廉政书架，把廉政文化方面的图书及时上架，强化法官思想道德修养阵地，拓展廉政文化的领域。

    内容上“真”，凝聚廉政文化的影响力。该院在廉政建设中注意做到以人为本，不谈刻板理论，强调人文关怀，从关心、爱护、尊重、理解的角度出发，将各种平台作为汇集法官心声和感悟的真实窗口，保证廉政建设的生命力。注重培养法官良好的职业道德、法律意识、思想境界。引导全体法官读廉政书、看廉政片、听廉政课、唱廉政歌、发廉政信、搞廉政演讲、写廉政心得体会。使其自觉把忠诚、公正、廉洁、为民作为约束行为的标尺。着力营造廉政文化氛围，使反腐倡廉真正贴近思想、贴近工作、贴近群众、贴近生活，在工作中增强以人为本、一心为民的司法理念。

    该院通过多种形式的廉政文化建设，使得廉政教育达到“随风潜入夜，润物细无声”的效果。陶冶了法官的精神情操，提高了法官的思想觉悟，使得自律意识得到明显提高，筑牢了反腐倡廉基础防线，促进了审判和执行工作的全面发展，全院法官无违法违纪行为发生。该院的廉政文化建设也被上级纪检监察部门命名为党风廉政建设示范点，并在今年年初被省委、省政府命名为“文明单位”，被市、县评为党风廉政建设工作先进单位、精神文明创建工作先进单位、思想宣传工作先进单位等多项荣誉称号。